LOVERE – Grande partecipazione al Job Day dell’Alto Sebino, che ha visto la presenza di oltre 100 candidati alla ricerca di un impiego, pronti a confrontarsi direttamente con le aziende del territorio e scoprire le opportunità offerte dal settore turistico del lago d’Iseo.
L’iniziativa, patrocinata dal Comune di Lovere, è stata organizzata dai Centri per l’Impiego della Provincia di Bergamo insieme all’Agenzia per il Lavoro MAW, in collaborazione con le associazioni di categoria Confcommercio, Confesercenti e Coldiretti.
Incontro diretto tra domanda e offerta
Durante la giornata, i partecipanti hanno avuto la possibilità di sostenere colloqui di selezione e presentarsi direttamente agli imprenditori locali, creando un contatto immediato tra domanda e offerta di lavoro.
Numerose le aziende aderenti, tra cui Arriva Italia, Navigazione Lago d’Iseo, strutture ricettive come Hotel Lovere, Hotel Miranda e Hotel Brescia, oltre a realtà della ristorazione e dei servizi come Pub Lucignolo, Bar Miralago e Ristorante Hotel Panoramico.
Tante opportunità nel settore turistico
Ampio il ventaglio delle figure professionali ricercate: dagli agenti di viaggio ai sorveglianti museali, passando per camerieri, cuochi, receptionist e operatori dell’hotellerie. Spazio anche a profili tecnici e specializzati come autisti con patente CQC, meccanici ed elettrotecnici di autobus, oltre a figure legate al comparto agricolo e alle consegne a domicilio.
Un’occasione importante non solo per chi è in cerca di lavoro, ma anche per le aziende, che hanno potuto raccontare la propria realtà, effettuare colloqui e individuare nuovi talenti da inserire nei propri organici.
Un progetto per il futuro del territorio
Il Job Day si inserisce all’interno del “Patto territoriale per le competenze e l’occupazione nella filiera del Turismo”, promosso dalla Provincia di Bergamo in collaborazione con numerosi partner pubblici e privati.
L’iniziativa rientra inoltre nelle misure di Regione Lombardia finanziate dal Fondo Sociale Europeo Plus e si collega alle politiche attive del lavoro previste dal PNRR, in particolare al programma Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori (GOL).
Un modello di collaborazione tra istituzioni, imprese e territorio che punta a rafforzare l’occupazione, sostenere la crescita del settore turistico e rispondere in modo concreto alle esigenze del mercato del lavoro locale.
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